Uomini e donne comunicano in modo diverso. Essi possono usare le stesse parole, ma hanno posto diverse connotazioni e l'enfasi emotiva su di loro. Questa differenza di genere porta spesso ad incomprensioni e possono involontariamente del male a vicenda i sentimenti. Al fine di sviluppare rapporti di lavoro armonioso tra i sessi, di ogni genere bisogna prima capire dove tutto questo deriva da errori di comunicazione.
Una delle maggiori differenze nel modo di comunicare degli uomini e sulle donne è la loro enfasi sulle attività vs rapporto. Gli uomini sono principalmente orientate alle attività. Comunicano per trasmettere informazioni, per risolvere un problema o per fare le cose. Essi utilizzano un minor numero di parole per arrivare al punto di apparire più competenti e ad altri uomini. Ogni punto è essenziale e in una sequenza lineare di formare una conclusione logica. Questa qualità presenta gli uomini alle donne come impersonale e insensibile, rischiando così di perdere la fiducia delle donne nel lavorare con loro.
Le donne, invece, comunicare per costruire e mantenere relazioni, e anche come un mezzo per generare e condividere le idee creative. Hanno bisogno di parlare del lavoro prima di lavorare, di sentirsi sicuro che hanno come stanno le cose prima di assumere la responsabilità. Questa qualità presenta le donne agli uomini come incapaci di fare il lavoro giusto, rischiando così di perdere il rispetto degli uomini nel corso di lavorare insieme.
John Gray, autore di Marte e Venere nel posto di lavoro, ha individuato quattro ragioni per cui le donne parlano. Gli uomini hanno una sola ragione, e che è quello di trasmettere contenuti. Questo pone l'onere su di loro per adeguarsi a come le donne comunicare. I seguenti sono i quattro motivi:
1. Parlare di fare un punto: in questo senso entrambi i sessi sono d'accordo. Tuttavia, le donne utilizzano per comunicare a parlare più di fatti, cifre e derivazioni logiche.
2. Parlare di dare e ricevere sostegno emotivo: le donne spesso usare il linguaggio per informarsi reciprocamente delle loro stato emotivo, simile a una nota Cordiali saluti. Essi non si aspettano niente da fare su di esso, o che qualcuno debba essere biasimato per questo. Come conseguenza il grado di rapporto e la fiducia è aumentata, e lo stress è ridotto al minimo.
3. Parlare di alleviare la tensione: parla delle donne per alleviare lo stress e pressione normali posti di lavoro, e anche per scambiare idee su come gestire lo stress. Gli uomini, invece, internamente strategie di come gestire lo stress e acquisire più fiducia.
4. Parlare di scoprire un punto: gli uomini in generale sapere che cosa stanno andando a dire prima di parlare, ma solo una donna può cominciare a parlare e scoprire poco a poco ciò che ha da dire. In realtà, le persone più creative, sia maschio o femmina, in questo modo. Cominciano vagamente a qualcosa, e poi sviluppare concentrarsi su un certo punto di espressione. Gli uomini, tuttavia, perdere la pazienza con questo modo rotatoria di arrivare al punto.
lingua di informarsi reciprocamente il loro stato emotivo, simile a una nota Cordiali saluti. Essi non si aspettano niente da fare su di esso, o che qualcuno debba essere biasimato per questo. Come conseguenza il grado di rapporto e la fiducia è aumentata, e lo stress è ridotto al minimo.3. Parlare di alleviare la tensione: parla delle donne per alleviare lo stress e pressione normali posti di lavoro, e anche per scambiare idee su come gestire lo stress. Gli uomini, invece, internamente strategie di come gestire lo stress e acquisire più fiducia.
4. Parlare di scoprire un punto: gli uomini in generale sapere che cosa stanno andando a dire prima di parlare, ma solo una donna può cominciare a parlare e scoprire poco a poco ciò che ha da dire. In realtà, le persone più creative, sia maschio o femmina, in questo modo. Cominciano vagamente a qualcosa, e poi sviluppare concentrarsi su un certo punto di espressione. Gli uomini, tuttavia, perdere la pazienza con questo modo rotatoria di arrivare al punto.
Gray ha anche dato suggerimenti su ciò che gli uomini possono fare per guadagnare la fiducia delle donne e creare un ambiente di lavoro più armonioso. Egli ha sottolineato attivamente ad ascoltare ciò che le donne stavano dicendo e non dicendo. Ascolta le loro tono di voce, guardare il loro modo di muovere le mani e il corpo, e pensare a quello che realmente voleva dire. Dimostrare quando e dove possibile, il messaggio che si cura, comprensione e rispetto. Una semplice dichiarazione che mostra riguardano il suo stato emotivo aiuta.
No comments:
Post a Comment