Si Aren�t Single � dimensionale così perché è tuo curriculum?

Scegliere uno stile di curriculum è come difficile o facile come scegliere l'abito più adatto o vestito per quell'intervista così importante. È tutto troppo semplicistico dire che una strategia 'giacca fits all' lavorerà per tutti al momento di decidere che cosa riprendere stile da utilizzare – ancora, la maggior parte dei cercatori adottare questo approccio ed utilizzare un curriculum funzionale, anche quando non può essere adatto alla loro specifica situazione. Un'alternativa appropriata per il resume funzionale è il resume di combinazione. Si potrebbe chiedere come questo tipo di curriculum lavoro per te. Che cosa dovete capire è il fatto che la situazione di ogni persona è diversa, e lettori del resume (vostri potenziali capi) sono persone diverse con variabili umori e diversi punti di vista.

Un curriculum di combinazione può essere un'alternativa efficace un curriculum funzionale in molti casi. Diamo un'occhiata a quello che un curriculum di combinazione è davvero.

Combinazione Resumes

Come suggerisce il nome, un curriculum di combinazione è quella che unisce gli stili di entrambi i resumes cronologico e funzionale. Il resume combinazione non è presente solo i fatti in cronologia inversa, ma evidenzia anche gli aspetti funzionali di ogni posizione che hanno tenuto, come ad esempio le vostre abilità uniche, l'esperienza acquisita in tutti i lavori precedenti e la vostra conoscenza.

Come funzionerà un curriculum di combinazione per Me?

Combinazione resumes adatti a tutti coloro che hanno variato (leggi: a scacchi) storie di occupazione. Questo può essere a causa di lacune nella occupazione o aver ricoperto posizioni sostanzialmente diverse. Se si modifica la tua carriera, un curriculum di combinazione molto probabilmente funzionerà bene per voi. Questo è perché essi sottolineano le vostre abilità e adattabilità di più, che è tipico delle carriere cambianti ad intervalli regolari. Un curriculum di combinazione è anche ideale per studenti e neolaureati con solo part-time o l'esperienza di stage.

Il nocciolo della questione è che il resume combinazione fornisce la piattaforma perfetta per evidenziando e presentare le vostre abilità morbida, oltre a consentire di elencare la vostra esperienza di lavoro in una sequenza cronologica. Per tutte queste ragioni, un curriculum di combinazione è un'alternativa praticabile per un curriculum dritto cronologico o funzionale.

Ecco uno snapshot dei candidati che potrebbero trarre beneficio dall'utilizzo di un curriculum di combinazione:

1.I candidati di livelli entry che hanno esperienza di lavoro molto breve a parlare di ma forte eccellenza accademica e competenze spendibili sul mercato.

2.I dipendenti più anziani - si può fare uso della sezione di riepilogo per evidenziare le proprie credenziali forti da loro lunga carriera.

3.Commutatori di carriera frequenti. Con l'avvertenza che, se si modificano radicalmente vostra carriera, è più opportuno per poter usare un funzionale riprendere rispetto il resume di combinazione.

4.I candidati che hanno avuto le lacune nella loro occupazione per lunghi periodi di tempo e sono ora tentare di rientro al mercato del lavoro.

5.Lifers. Quelli di lavoro richiedenti che hanno speso molto tempo in un unico lavoro o lavori simili senza interruzioni o eventuali modifiche di alcun tipo. Potrebbero benissimo usare lo stile cronologico, ma il resume combinazione presenterà loro come più lucido e adattabile (chiave qui).

Facendo doppio dovere

La chiave per un curriculum di combinazione si trova davvero in quanto efficacemente di mercato le proprie competenze e abilità su carta. Utilizzare il combinazione resume a testa fuori possibile bandiere rosse che può silurare le possibilità con un determinato datore di lavoro o per una particolare posizione fin dall'inizio. Approfitta dei vantaggi di un curriculum di combinazione posizionando tua combinazione unica di competenze e di realizzazioni in anticipo.

Usando un curriculum di combinazione, dare il datore di lavoro che cosa vogliono, (perché i datori di lavoro consciamente o inconsciamente cercare un curriculum cronologico-formato) e Datevi un immediato vantaggio rispetto alla concorrenza - riprendere la candidati che utilizzano altri tipi.

Come fare un successo di lavoro da casa

L'idea di lavorare da casa attira un sacco di gente. Ci sono spesso storie nei mezzi di comunicazione di diverse persone che hanno rinunciato a loro lavori di ufficio di nove a cinque e sono riusciti a gestire un business di successo dalla comodità della propria casa. L'idea può sembrare attraente, ma non è sempre quella semplice per tirare fuori, in questo articolo che ho intenzione di dare consigli su che cosa ci vuole per fare una casa basato su imprese di lavoro.

Chi lavora da casa deve essere in grado di separare la loro vita a casa dalla loro vita di lavoro. Questo può sembrare abbastanza semplice da fare, ma in realtà può essere abbastanza difficile. Quando si va a lavorare in un ufficio che non ancora pensi di lavaggio, il lavaggio fino, la televisione, la stiratura o il fatto che la casa può essere disordinata, sono in grado di concentrarsi completamente sul lavoro che state facendo. Quando si lavora da casa tutte queste funzioni sono in faccia e può essere molto facile cadere in una trappola dove si stanno facendo più lavoro domestico, che il vostro lavoro di attività effettiva. È quindi molto importante per essere forte e disciplinato. Ho lavorato da casa per circa dieci anni, impostato io mio ore, ad esempio funzionerà da nove del mattino, fino a due nel pomeriggio. Ho un ufficio che lascerà solo se davvero bisogno di, magari per fare un drink o per andare in bagno. Mi piace guardare la televisione, quindi non ho un televisore nel mio ufficio.

Per riuscire a lavorare da casa è necessario disporre di una grande quantità di auto fiducia nella propria capacità. Ci sono suscettibili di essere picchi e gli avvallamenti, alcuni mesi che si vola via, ma in altri che tutto sembra andare storto. Avendo una fiducia nella propria capacità è essenziale nella aiutandovi a cavalcare i periodi negativi.

Sento sempre che valga la pena di risparmiare soldi quando sto facendo bene a coprire i periodi quando rallenta il business dei periodi.

Persone che lavorano da casa devono essere in grado di mantenere motivati. Non c'è nessuna sporgenza per farci lavorare o altre persone a rimbalzare idee fuori. Alcune persone trovano che lavora da casa può essere abbastanza solitario e presto ritorno ad un lavoratore subordinato ambiente dove essi sono in grado di avere un contatto con altre persone. È importante ricordare tutti i vantaggi di lavorare da casa, quando abbiamo una goccia in affari o quando ci sentiamo un po' solitario.

A mio parere non c'è niente di meglio che essere autonomi e lavorare da casa. Sono sicuro che molte altre persone potrebbe anche farlo funzionare fino a quando hanno l'atteggiamento giusto.

Jingle cantanti - Jumpstart tua carriera di cantante!

Come agente di prenotazione ex talento con l'agenzia William Morris e cantante professionista jingle e fondatore di ReelMusician.com, ho scritto numerosi articoli sull'entrare il mondo di canto di sessione e jingle canto. La maggior parte dei miei articoli hanno azzerato in sulle fasi del piano terra della creazione di un jingle incredibile demo reel lontano eccedendo la concorrenza. In questo articolo che vorrei espandere sulla fase secondaria di una scossa la vostra carriera cantando enfatizzando il vostro approccio e di marketing ai produttori, jingle case e ausiliari produzione personale dopo che avete un jingle completamente masterizzato demo che è certi che farà il tuoi ascoltatori potenziali dire Wow! Con questo in mente, diamo un'occhiata ad alcuni settori chiave, dove potrete capitalizzare e iniziare a promuovere la vostra carriera di cantante in modo efficace!

Per cominciare con, non ci è possibile che riesco a colpire ogni domanda con il nostro tempo limitato insieme, e nessuno dei due può ho valutare le tue abilità, ambizione e andare a prendere il carattere. Inizierò con questo in mente, come se tutti la lettura di che questo articolo ha un suono incredibile jingle demo reel, non la posso farlo a casa demo reel del mio amico, ma un demo reel che urla "Devo sentire che ancora una volta," con ambizione e incredibile in auto. Tutte le domande che potrebbe avere con il mulinello jingle vanno a ReelMusician.com. Così dove andare con il tuo demo jingle e come fare approccio questi individui? -Grande domande, Let's iniziare con dove andrà.

Vi saranno passo tuo jingle demo reel a partire dal vostro mercato locale immediato. Alcuni di voi avranno ampliare la vostra zona locale come possa vivere del paese, o più in remoto, ma si ottiene l'idea. Vi sarà l'invio fuori vostre ruote e con il tuo nome, numero di telefono e anno sulla Manica anteriore insieme ancora una volta i numeri nome, contatti, indirizzo email, ordine di jingles in sequenza e anno all'interno Manica. Un estremamente breve bio con l'immagine non è una cattiva idea. Invierà questo pacchetto a tutti voi potrebbe pensare può aiutare-questo include altri cantanti jingle che non stai direttamente in concorrenza con, jingle, musica industriale case e studi di chiave.

Una volta che avete fatto il vostro mailing iniziale, seguirà con una telefonata o e-mail, telefonata, naturalmente essere l'opzione migliore e chiedendo loro feedback. Vorrete venire attraverso come sicuro, cordiale, professionale, con un atteggiamento grande e la volontà di essere estremamente flessibile. Ora tenere a mente che 10 jingle diverse case senza dubbio vi darà dieci diverse risposte molto simile tutti è un "esperto" e ha "raccomandazioni" con il vostro resume. Cercate denominatori comuni nelle vostre conversazioni e assicurarsi che siete un grande custode discografico.

Tenere traccia di chi, quando, la data, qualsiasi follow-up materiale necessario e informazioni misc e tutte le tue conversazioni che avete bisogno di tenere un registro di. Non siate pigri qui. Questo è un business e dovete trattarlo come tale. Computer fare una vita infinitamente più semplice con tenere traccia di informazioni come questo, ma si può fare manualmente. Come nota a margine, inviateci un'email è notevolmente più semplice e meno costoso, ma non è abbastanza efficacia come in realtà di mailing fuori tuo jingle bobina. Una volta che si effettua una connessione con una casa di jingle, possono chiedere che o si potrebbe domandare se è ok per inviare via email e mp3.

Si comincerà a espandere la vostra campagna di canto jingle mercati principali e secondari come Chicago, LA, New York, Atlanta, Dallas, ecc. Volete prendere confidenza con il jingle diverse case da entrambi case jingle ricerca on-line o visita ReelMusician.com cliccando su jingle canta e poi sui link di produzione musicale. Contatterà nuovamente questi vari impianti di produzione, l'invio di vostra bobina jingle e ancora una volta seguito con questi potenziali clienti.

Come ho già detto in precedenti articoli, potrebbe voler prendere in considerazione che una seconda bobina jingle o nastro canto sessione aggiuntive da attraversare i banchi di quei produttori sull'orlo di usando i vostri talenti del canto. A volte tutto ciò che serve è un piccolo promemoria e si ottiene la chiamata successiva. Spot canto può essere estremamente redditizio e vostra capacità di spingere un po ' sul front-end potrebbe davvero pagare bene. Anche se la tua passione è quello di diventare un artista di grande casa discografica, non non c'è nessun reato nel perseguire un fare soldi avventurarsi sul front-end per agevolare le spese di soggiorno e chissà, potrebbe molto facilmente gli annunci pubblicitari di cantare e fare un considerevole vivere il resto della tua vita. Non che sarebbe tutto così male adesso sarebbe esso.

Let's spend a pochi minuti, guardando le diverse conversazioni come mandare il mulinello. Produttore numero uno ama il mulinello, ma sta chiedendo che cosa avete la esperienza. La risposta sarà il suono qualcosa di simile – "Come si può dire da mio annaspa, io sono un cantante stagionato e può consegnare la merce di canto e sarò coerenza con tutto ciò che si passi a modo mio." Avviso non dico, "ci sarò io non hanno cantato su qualsiasi spot ancora" – sottolineano la realtà che consegnerà su ogni progetto di canto generata la tua strada. Se avete una voce vera e propria liscia e la questione è se non può ottenere più di un bordo sulla tua voce è possibile rispondere, "uno dei miei più grandi punti di forza di canto è la mia capacità di fondere e con la destra brani e appoggio, io posso consegnare un jingle ottimista". Ora non più farlo e con tutti i mezzi di essere onesti. Non dica che suonerà come un rock pesante e rullo quando in realtà non anche venire chiudere. Basta essere onesti e allo stesso tempo, ha presentato il vostro piede migliore. Si dispone di un numero di domande che possono essere, ma essere pronti a dare sempre una risposta onesta, ma mettere il che vostro piede migliore in avanti allo stesso tempo. Forse in un altro articolo si espanderà su che cosa stiamo parlando. Come sempre, buona fortuna e siamo ansiosi di sentir parlare di tutti i vostri successi cantare!

Tuo prossimo lavoro: io voglio lavorare per una ditta di "Persone orientata"! (Parte 3 di una serie di 5 parti)

Affrontiamola - mentre andiamo in ufficio per lavorare, nessuno dovrebbe tenere la testa giù per tutto il tempo che sono presso l'ufficio - non parlano a chiunque altro, rinunciare la pausa sigaretta occasionale, se sono un fumatore. Aziende ancora produttività fuori dei loro dipendenti - è per questo che stanno pagando!

Parlare o socializzare a tutti non è una estrema, mentre l'altro uno è che può parlare a chi vuoi, quando vuoi.

L'equilibrio tra questi due estremi è un modo per giudicare come "persone orientata" è un'azienda.

Un altro fattore è se una società sponsor esterno--ufficio eventi o attività per i dipendenti, e siano volontari od obbligatori.

La frase "persone orientate" è usata generalmente per trasmettere qualcosa di vagamente simile a una società dove tutti sono felici e piacevole e persone sorridere a vicenda quando passano nelle sale. È la divertente lavorare lì, a tutti piace il loro lavoro, e ciascun dipendente viene trattata bene e in modo equo. Sa come quello qualunque società?

"Persone orientate" è un'altra frase ambigua che ha bisogno di definire per assicurarsi che la definizione è la stessa definizione della società - e che può individuare una differenza se ne esiste uno.

Prima di tutto, dicendo che si desidera lavorare presso un "persone orientato" società presuppone che ci sono aziende che non sono persone orientate. Ma che cosa una società che non è orientato persone si comportano come? C'è una cosa del genere? Probabilmente, sì. Ma sanno che? Alto turnover è di solito un indizio, ma mai un incredibile numero di aziende che identifica come un problema.

Maggior parte delle aziende si considerano persone orientate. Infatti, la maggior parte delle persone si considerano "persone orientate"!

Così in molti di tali società stessa, è probabile che sia una significativa differenza di opinioni su ciò che "persone orientata" significa, a seconda di chi si chiede: alti dirigenti, personale, clienti o altre imprese; dipende se come il loro lavoro; a seconda di quale tipo di giorno sono having…... oppure dipende se hanno di mettere su una faccia per intervistarla.

Probabilmente hai avuto un capo o un collega che ha si considerava persone orientate, ma forse la persona è piuttosto distante. Forse hai avuto un capo che si muove attraverso le sale sventolando un allegro "hello" ai suoi dipendenti, ma quando si va alla ricerca per lui, egli non è mai disponibile. Forse hai lavorato per una società che raramente promuove di dentro, perché vogliono "new blood" all'interno dell'organizzazione.

Un altro esempio è il CEO che è gioviale, con i suoi dipendenti, conosce tutti per nome, ma attraverso politiche e procedure, rende la vita miserabile per coloro che vi lavorano. Ognuno di questi individui potrebbe pretendere di essere persone orientate, ma in realtà, quello che potrebbe sembrare a tale persona come persone orientate, appare agli altri come una mancanza di consapevolezza e la riluttanza a guardare dentro di sé la verità.

Quindi cosa intende per "persone orientate"? Volete una società che:

• Promuove di dentro?
• Non sono favorevoli a Raduno presso il radiatore acqua?
• Ha parti di società sistematiche e altri raduni di tutta l'ufficio?
• Ha i gestori che sono accessibili?
• Ritiene che ai propri clienti di primaria importanza sia in filosofia e attualità?
• È coinvolto nella sua comunità e richiede ogni dipendente per unirsi o partecipare a un evento specifico una o due volte ogni anno?

Quando si prendono il tempo a guardare più da vicino a che cosa significa la frase a voi, scoprirete che alcuni aspetti dell'essere "persone-oriented" sono più importanti per te rispetto ad altri.

Sapendo che cosa intende per questa frase ti dà il potere di scoprire se la definizione dell'azienda è la stessa come la tua.

Copyright: Judi Perkins, VisionQuest

Cosa aspettarsi con una carriera di Input dei dati Online

Nel campo del lavoro a casa l'immissione dei dati on-line i lavori è cresciuta continuamente con il tempo. Non c'è alcun dubbio che sempre più persone stanno cercando lavoro nel paese i lavori per evitare i tipici 9-5 posti di lavoro. Con l'importo delle prestazioni è possibile ottenere da un lavoro a casa lavoro che ha senso che più persone sono alla ricerca di posizioni di ingresso dei dati online.

Se siete uno di migliaia di persone in cerca di lavorare in un linea dati ingresso posizione c'è nessuna necessità di preoccuparsi. C'è stata una graduale diminuzione del numero di persone in input di dati negli ultimi anni, ma che ha cominciato a girare intorno. Con la diminuzione ci sono parecchie opportunità che sono aperte per poter trarre vantaggio.

Alcuni dei tipi di dati on-line di input posizioni che si potrebbero esaminare includono word processor, dattilografi, trascrittori dati ingresso encoder e altro ancora. Ci sono diversi siti web che offrono posizioni input di dati on-line in tutte le diverse forme.

A seconda della posizione che applica per, altri obblighi che possono intraprendere comprendono preparare rapporti, lettere e altro materiale testuale. Ci sono diversi compiti che comportano di posizioni input di dati on-line al fine di eseguire un lavoro di successo a casa di carriera. Ovviamente c'è un sacco di dattilografia on-line che è coinvolto lungo le linee di digitando il testo per le imprese e l'invio di nuovo a loro. Una situazione comune che avrebbe affrontato in questa posizione è l'immissione di dati nel vostro computer e trasferire il lavoro attraverso linee telefoniche o via cavo.

Mentre digitando on-line è il compito primario di fronte, ci sono numerose altre attività. Si sarà molto probabilmente modifica e lettura di documenti inviati a voi per garantire che i documenti siano senza errori. Volete per assicurarsi che le informazioni siano attuali e aggiornati durante il controllo per la precisione e la verità pure.

Mentre l'attrezzatura necessaria per iniziare come un lavoratore di input di dati on-line è minimo, l'etica del lavoro è quello che è veramente vitale. Tutto ciò che è necessario per iniziare è un computer, collegamento telefonico e alcuni software di base. Dopo di che la chiave del successo è attraverso la vostra etica del lavoro e motivato come siete a mettere nelle ore necessario. Se è possibile impostare obiettivi e mettere nel tempo per avere successo, noterete i risultati.

Avendo una posizione di input di dati on-line può diventare noioso, a volte con continuo digitando on-line, ma ci sono molti benefici che superano le attività ripetitive. Essere in grado di lavorare a casa consente di impostare il proprio pianificazione e finire il lavoro quando si desidera. Non ci sono sono previsti termini e vi sono il vostro capo che è attraente per la maggior parte.

Il campo delle posizioni di ingresso dei dati online sta prendendo una piega per il meglio con un promettente futuro che ci attende. Ci sono parecchi lavoro diversi nel paese i lavori che si possono scegliere da dandovi l'opportunità di scegliere qualcosa che ti interessa. Purché si disponga l'etica del lavoro necessario per avere successo, non si dovrebbe avere nessun problema godendo i molti vantaggi di lavorare a casa.

Tuo prossimo lavoro: Che cosa è una "società rispettabile"? (Parte 2 di una serie di 5 parti)

Hanno mai stato offerto un posto di lavoro, accettato e ha iniziato a lavorare solo per dire a te stesso un paio di settimane più tardi, "Ehi, aspetta un minuto. Questo è non quello che voglio! "? Ma, attaccare intorno. Un mese o due più tardi, non solo hanno tuoi sentimenti non modificati, essi hanno intensificato.

Uscire così presto potrebbe essere una mossa avventata. Come sarebbe spiegarlo il tuo curriculum? Inoltre, voi avete consultato i tuoi amici o il vostro coniuge e continuare a sentire, "Stick it out. Non può essere così male"o"voi non può uscire ora. Hai appena iniziato!"

Odiate il vostro lavoro, ma roba passivamente i sentimenti dentro dicendo: "almeno è uno stipendio."

Che cosa è andato storto? Chiaramente, non è il lavoro perfetto.

Proprio come abbiamo discusso l'importanza di definire l'opportunità giusta, parte di quell'occasione giusta significa non solo sapere se si desidera che una ditta rispettabile o non, ma la vostra definizione di esso.

Ditta rispettabile è una frase che, come un reclutatore, ho sentito costantemente, sia quelle parole esatte sono stati utilizzati o no. Quando ho chiesto che cosa significasse, ho sentito, "una buona compagnia. Quella che godrebbe lavorare per." Hmmmm. Non è esattamente una definizione chiara.

Che cosa costituisce una società rispettabile?

Siamo tutti d'accordo che Arthur Anderson ed Enron erano poco raccomandabili compagnie! Ma che cosa circa Disney? Essa si sforza di essere affidabili e molti considerano così. Ma molti dei suoi film non fare così bene, c'è stata molta divisioni nelle sue fila superiore e supporta alcune cause molti pensano che essa non dovrebbe... Eppure è... Beh... DISNEY.

Reputable... o no?

Fannie Mae è stata multata solo 400 milioni di dollari, non solo per manipolare presumibilmente la sua contabilità, ma anche per aver mentito agli investitori. Eppure, recentemente, nel 2001, per la seconda volta, e ' stato classificato nelle aziende top ten per le madri lavoratrici a causa dei suoi programmi di cura del bambino, flessibilità nelle modalità di lavoro e l'avanzamento delle donne- e questo vale ancora.

Reputable... o no?

Ora considerare le aziende che non sono newsmakers e hanno politiche o principi che la gente non avrebbe mai conoscere a meno (o fino a quando) vi lavorano.

Vedere perché è importante essere specifico?

A meno che non si affermano che si desidera un'azienda che vende i suoi prodotti con integrità e mantiene una filosofia di costruzione di rapporti con i clienti — stimabile potrebbe significare qualsiasi cosa — fino a quando non si lavora. Allora è troppo tardo!

Che cosa si guadagna essendo specifico? Beh, se la società sta facendo nulla ombroso, l'intervistatore può sentire quello che hanno da dire e non chiedere indietro. L'azienda etica chiederà voi indietro e apprezzare il tuo candore.

Ma non funziona per una società rispettabile un ovvio desiderio? Qualcuno dovrebbe voler una società poco raccomandabili? Beh... sì!

Alcune persone come aziende travagliate e Turnaround — e quelli che fare, lo sai e dire così. Coloro che non hanno dato molto pensiero alla questione tendono a pronunciare la frase società rispettabile. Essi trovano spesso lavora per una società che li lascia nausea.

Se la società o il dipartimento sta lottando, o il pezzo per il quale sta intervistando è un'operazione di avvio e questa non si accende, parlare con tutti i mezzi. Entrambe le parti, sarà più felici troncatura modi piuttosto precedenti che successivi.

Il tema generale è trovare il tuo lavoro perfetto e rimanendo in controllo che viene chiesto indietro e può decidere se si desidera ritornare o non. Tuttavia, che esito e la conseguente scelta presume hai affermato chiaramente la possibilità che stai cercando e che è ciò che è la società.

Quando la società non è che, si potrebbe non essere chiesto indietro e non si può mai sapere perché. Ma affermando la vostra definizione anziché utilizzare una frase generica è — resta qui con me — che cosa ti ha dato controllo dell'esito, anche quando sembra che perse il controllo.

Se si conosce questo al momento o non è irrilevante. Si sta concentrando su cosa si vuole basato su ciò che hai definito come importante.

Copyright: Judi Perkins 2006

Tuo prossimo lavoro: Cercando l'opportunità"giusta"? (Parte 1 di una serie di 5 parti)

Durante le interviste è spesso le piccole cose che squalificare un candidato dalla considerazione - e ancora non capiscono. Uno di questi è l'uso di frasi che sono banali e ambigua. Perché la gente va a interviste senza cercare dentro se stessi perché essi sta cambiando e che cosa sarebbe stato il loro lavoro ideale, spesso utilizzano frasi che fanno più male che bene.

Queste frasi ambigue possono sembrare buone, ma non significa nulla e non sono impressionanti. Loro significato è relativo, vago e oggetto di un ampio ambito di interpretazione. Il più comune di questi è "l'opportunità giusta".

Quando chiesto chiarimenti, esperti cercatori seguire spesso la domanda con un lungo silenzio, poi dire, "Vorrei dire che è" o altro Acquista ora ripetendo la questione. Ciò che emerge di solito è qualcosa che - chiaramente - ha preso forma, per la prima volta. Meno esperti cercatori di lanciarsi in una risposta improvvisata - cervello sta pensando come bocca sta parlando, e c'è una linea retta da uno a altro senza molto spazio tra i due.

"L'opportunità giusta" gite fuori la lingua così facilmente. Quando si dice, hai una vaga idea di ciò che "l'opportunità giusta" potrebbe essere, ma di solito non hanno definito- o si sarebbe condividere la definizione della frase invece di utilizzarlo.

E a voi, "l'opportunità giusta" potrebbe significare nulla rispetto a qualsiasi azienda che sono intervistando con - di solito chiarito da qualcosa che non piace. Troppo lontano per i pendolari? Non "la giusta occasione." Stipendio troppo basso? Non "la giusta occasione." Viaggiare troppo? Non "la giusta occasione."

Deve essere definita dal positivo - negativo non vostra occasione di destra. L'opportunità di destra è quello che vuoi, non quello che voi non volete. Se si prepara previa vostra ricerca di lavoro, si sa che cosa è necessario avere in un lavoro per farti felice, nella quale priorità cadono quei fattori e si è pronti a riconoscere quando si vede che.

Per esempio:

• preferisci le aziende più piccole, dove potrete rimboccarsi le maniche e portare molti cappelli?
• o piccole aziende che hanno bisogno di aiuto in crescita?
• sei un ragazzo azienda che vuole lavorare la sua strada attraverso diverse posizioni o divisioni al livello VP, mirando alla fine per un posto di primo livello?
• è per questo che avete ottenuto il vostro MBA?
• o sono sperando che la società pagherete la strada attraverso la scuola per ottenere il tuo MBA?
• stai cercando di sviluppare le vostre doti di leadership e di entrare nella gestione?
• si desidera rimanere parte della squadra invece di essere un leader della squadra?
• si vuole viaggiare? non viaggiare? lavorare da solo? in un gruppo? sviluppare? o implementare solo? risolvere i problemi e ripulire? o entrare in una società che è in esecuzione senza problemi?

L'opportunità di destra per una persona non è chiaramente l'opportunità di destra per qualcun altro. Senza una definizione, non dice nulla per te o su di te - salvo che la vostra strategia di intervista è non pianificato, il vostro obiettivo è definito e non l'avete fatto molto a casa su un tema molto importante - tuo prossimo lavoro.

Copyright: Judi Perkins 2006